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新官上任如何服众(第2页)

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哭泣不但令你显得软弱、自制能力差,公司也会考虑到,在面对客户时万一你又哭起来,那公司的形象也会跟着受损,于是削减你所管辖的客户数。

所以,如果你想成功,你就必须学习控制自己的情绪,处事不惊,一个训练方法是将自己“分裂”

为两个人。

当你早上换了套装,准备上班时,想象你同时“换”

了一个人,这人专业而冷静。

多加练习,自信便能提高。

2.照章办事,公私分明

遇到涉及公事的事,要理智对待,不违原则。

要果断敢言,维护公理,主动对生活做出明智的选择,表现出刚毅果断的决断能力,决不能唯唯诺诺,处处让步。

3.不要伤害男人的自尊心

男性的自尊心非常脆弱,一遇到女人威胁到他的存在,便会产生抗拒心理。

所以必须懂得在适当的时候维护一下他们的自尊,并夸奖他们一两句。

在众多人面前,最好只赞美男方事业的成就,尽量避免产生不必要的误会。

4.学会与各式各样的人打交道

作为一名领导,要学会同各式各样的人打交道,和各阶层的人搞好关系,以便你做事的时候,能够得到他们的合作和支持。

5.与男上司不要太亲密

也许男上司不会讨厌你的亲密,但在旁观者眼里,你是有野心和有企图的,随之而起的流言可能会使上司对你想入非非或敬而远之。

上下级之间的确可能建立友谊,但是友谊过头,过多地参与老板的秘密,就不太好了。

亲密的关系有一种平等化的效应,这可能扭曲老板与你之间正常的上下级工作关系。

即使老板对你吐露的秘密仅仅局限于公司内部的事情,这仍会带来麻烦。

你介入的越深,越会发现自己的行动不自由。

不过,闲时也可以彼此聊聊儿女的近况。

现代成功人士总乐于展示他们贤夫良父的形象。

无论他38岁还是58岁,儿女总在他生命中占有至关重要的位置。

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